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Alrededor de 300 ex-empleados podrían recibir sus liquidaciones próximamente

S.E Teodoro Nguema Obiang Mangue está ejerciendo de mediador entre las empresas y los representantes de los ciudadanos afectados, con el objetivo de encontrar una solución óptima a la problemática en la que algunos afectados se encuentran desde hace más de 10 años, inclusive con sentencias firmes a favor de los ex empleados de estas compañías.

Reunión entre el Vicepresidente de la República, las empresas y los ex trabajadores de las mismas. - Foto: Gastón Nze Ondo


La exigencia del cumplimiento de las diferentes leyes orgánicas de Guinea Ecuatorial, continúa siendo una gran prioridad en las políticas del Vicepresidente de la República. En este sentido, mediante un encuentro mantenido este martes en el palacio del Pueblo de Malabo, Nguema Obiang Mangue ha intercedido a favor de varios ecuatoguineanos, que tras ser despedidos de sus respectivas empresas, no han percibido hasta la fecha sus correspondientes liquidaciones.


Las reclamaciones presentadas por los ciudadanos al miembro del Gobierno, presentan irregularidades en los procesos de liquidación, incumplimiento de contratos, toma unilateral de decisiones que afectan a los empleados, etc; además, las víctimas mediante sus representantes, confirman la transgresión de aspectos recogidos en la regulación laboral ecuatoguineana, por parte de las 9 empresas demandadas.

Nguema Obiang Mangue, durante la reunión. - Foto: Gastón Nze Ondo


Por su parte, las firmas durante sus alegatos, primero han reconocido las reclamaciones de sus ex trabajadores, a la par que han señalado la crisis sanitaria de la Covid-19 como causa principal de estos incumplimientos contractuales. En esta cita en la que cada empresa ha detallado el tipo de vínculo contractual que le unía a los empleados, el Vicepresidente ha denotado la violación del aspecto legal que exige a las entidades extender contratos a sus empleados, tras seis meses de trabajo ininterrumpidos.


Reunión entre el Vicepresidente de la República, las empresas y los ex trabajadores de las mismas. - Foto: Gastón Nze Ondo


Con respecto a proposición de soluciones, S.E Nguema Obiang ha instruido al Vice Ministro de Trabajo reunirse con el Primer Ministro, para informarse sobre la marcha de los procesos judiciales contra entidades estatales como, Ceiba Aeropuertos, Ceiba Intercontinental, ADGE o Sofitel Presidencial, quienes hasta el momento, no han liquidado a sus ex-empleados. Para las empresas privadas, el Vicepresidente de la República, tras estudiar los casos y manifestar sus propuestas para dar solución a cada uno de los conflictos, ha concertado una cita entre el ministerio de trabajo, empresas y representantes de las víctimas; reunión en la que se espera que se alcance un consenso óptimo, y se abonen los pagos a las personas afectadas.


En cuanto al aspecto de incumplimiento contractual, S.E Teodoro Nguema Obiang Mangue ha propuesto al ministerio tutor, revisar la ley laboral, para reducir el período de extensión del contrato automático entre empresa-empleado de seis a tres meses.


Redacción: Miguel Antonio Obama MAÑANA BENGA.

Fuente: Gabinete de Prensa e Imagen de la vicepresidencia de la República.

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